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浙江省慈溪市煤氣有限公司2022年12月公開招聘2名工作人員公告

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慈溪市煤氣有限公司是由慈溪市四海資產(chǎn)經(jīng)營公司、寧波慈溪建設集團有限公司、慈溪市交通場站經(jīng)營有限公司共同出資成立,企業(yè)性質(zhì):其他有限責任公司。公司主要經(jīng)營范圍:瓶裝燃氣綜合經(jīng)營(儲存、灌裝、供應);氣體類1項,易燃液體類運輸,普通貨運;煤氣用具批發(fā)、零售;液化氣鋼瓶租賃等。因工作需要特向社會公開招聘充裝工2名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

1、招聘人數(shù):2名。

2、崗位名稱:充裝工。

3、工作地點:慈溪市煤氣有限公司周巷液化氣儲配站、慈溪市煤氣有限公司逍林液化氣儲配站。

二、用工性質(zhì)

慈溪市煤氣有限公司合同制員工。

三、招聘要求

1、戶籍要求:具有慈溪市戶籍(含前灣新區(qū))(以2022年12月20日戶籍所在地為準);

2、年齡35周歲以下(1986年12月20日后出生);

3、具有大專及以上學歷,專業(yè)不限;

4、性別:男女不限(本崗位需要體力工作,適合男性);

5、思想政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,熱愛燃氣事業(yè);

6、身心健康,無色盲色弱,身體條件符合招聘崗位要求;

7、能適應招聘崗位的工作要求,會操作電腦辦公軟件,并能服從公司工作分配。

四、招錄辦法和程序

招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則,經(jīng)資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示等相關程序后擇優(yōu)聘用。

(一)報名

1、報名時間:2022年12月28-30日(上午8:45—11:30,下午14:15—16:00)。

2、報名地點:慈溪市人力資源交流中心六樓602室(白沙路街道北三環(huán)東路1999號)。

3、報名方式:采取現(xiàn)場報名方式并接受資格初審。報名人員需提供以下材料:(1)報名登記表(見附件1);(2)身份證原件及復印件;(3)戶口簿原件及復印件;(4)畢業(yè)(學位)證書原件及復印件;(5)近期免冠1寸正面彩照1張。

4、其他說明:

(1)在規(guī)定的時間內(nèi)報名,逾期不予受理。

(2)報名人員提供的個人信息必須真實有效,凡信息失實,一經(jīng)查實,取消考試或錄用資格。

(3)報名合格人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的,取消或核減招聘計劃。

5、有下列情形之一的,不得報考:

(1)因犯罪受過刑事處罰的;

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開除公職;

(4)被機關事業(yè)單位辭退未滿3年的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(6)法律法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他不允許報考的情形。

(二)考試

本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。考生憑身份證進入考場。

1、筆試。筆試內(nèi)容為綜合基礎知識知識及寫作。滿分為100分,筆試后將劃定筆試合格分數(shù)線,所有實際參加筆試并取得有效分數(shù)人員的平均分在60分及以上的,按60分劃定,平均分不足60分的則按平均分(四舍五入取整數(shù))劃定。閉卷考試。具體時間、地點另行通知。

2、面試。在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘計劃數(shù)3倍確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分數(shù)并列者全部入闈,不足比例按實際人數(shù))。面試主要測試綜合分析與應變能力、口頭語言表達能力、組織應變能力和舉止禮儀等。面試成績采用百分制,不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額,不再遞補。

4、總成績按照筆試40%、面試60%計算。若總成績相等則以面試成績高者優(yōu)先;若面試成績?nèi)圆⒘校黾涌陀^題測試后得分高者優(yōu)先(筆試加試時間、地點另行通知)。

(三)體檢

面試合格人員中,按總成績從高到低的次序根據(jù)招聘計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢標準參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行,加測色盲色弱。

體檢費用由考生自理。考生不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進行遞補。

(四)考察

體檢合格人員作為考察對象,考察辦法參照公務員錄用考察有關規(guī)定。因放棄考察或考察不合格,在面試成績合格人員中,按總成績高分到低分的次序進行遞補。

(五)公示與聘用

考察合格人員為擬聘用人員,在慈溪人才網(wǎng)(http://www.cxhr.com)公示7天,同時公布舉報電話。公示期滿后,沒有反映或反映的問題經(jīng)查不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(六)其他事項

1、提交材料不全者,視為報名無效。未被錄用者,材料代為保管,恕不退還。

2、報考人員所填聯(lián)系方式請保持暢通,如因聯(lián)系方式錯誤或無法接通導致未能及時傳達筆試、面試等通知的,視為放棄。

3、疫情期間招考工作具體舉措以當?shù)刈钚乱咔榉揽匾鬄闇省?/p>

4、本次招聘的筆試、面試、考試成績、考察對象、擬聘用對象公示及招聘有關事項公告等信息將在慈溪人才網(wǎng)公布,請考生及時關注。考生對公布、公告的相關內(nèi)容有異議的,可在信息發(fā)布之日起7天內(nèi)反映,聯(lián)系電話:0547-63828976。

5、聘用人員與招聘單位簽訂勞動合同,聘用以后的有關管理和待遇,按公司有關規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無正當理由逾期不報到者,取消聘用資格。按照《勞動法》相關規(guī)定對聘用人員實行1個月試用期,弄虛做假或不服從組織統(tǒng)一安排者,或試用期考核不合格者,取消聘用資格或解除勞動合同。

6、本次招聘人員聘用之日起一年內(nèi),用人單位需再次招聘同類崗位工作人員的,將按總成績從高到低的次序在招聘崗位面試合格人員中遞補聘用。

7、本公告由慈溪市煤氣有限公司負責解釋。

附件:1、慈溪市煤氣有限公司公開工作人員報名登記表

慈溪市煤氣有限公司

2022年12月20日

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://www.cxhr.com/news/17215.html

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