為加強(qiáng)余姚市市屬國有企業(yè)人才隊伍建設(shè),推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究,擬面向社會公開招聘國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人。
一、招聘崗位及人數(shù)
余姚市舜財投資控股有限公司財務(wù)總監(jiān)1名、投資總監(jiān)1名;余姚市融灣建設(shè)集團(tuán)有限公司投融資副總1名。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法和遵守中華人民共和國法律。
2.政治堅定,遵紀(jì)守法。符合“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標(biāo)準(zhǔn),具有良好的職業(yè)素養(yǎng),誠信廉潔、勤勉敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作。
3.思想解放,敢于創(chuàng)新。熟悉企業(yè)法人治理和管理要求,具有與擬任職務(wù)相適應(yīng)的管理能力、文化水平和專業(yè)知識;具有比較豐富的工作經(jīng)驗、業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力和相應(yīng)工作經(jīng)歷;具有戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)營、風(fēng)險防控、財務(wù)審計、人力資源管理、公司治理等方面的專長;具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,能夠忠實代表和維護(hù)國有資產(chǎn)利益,促進(jìn)國有資產(chǎn)保值增值。
4.身體健康,具有招聘崗位所需的身體條件。
5.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
6.年齡為45周歲及以下(1979年10月1日及以后出生)。
(二)資格條件
1.財務(wù)總監(jiān)崗位:應(yīng)有5年及以上大中型企業(yè)高管、縣級國企副總(或市級以上國企相當(dāng)層級以上)、會計師事務(wù)所全職主審、證券投資類公司相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷,熟悉城投類企業(yè)財務(wù)管理工作。
2.投資總監(jiān)崗位:應(yīng)有5年及以上大中型企業(yè)高管、縣級國企副總(或市級以上國企相當(dāng)層級及以上)、股權(quán)投資管理相關(guān)工作經(jīng)歷,具備豐富的管理經(jīng)驗、出色的風(fēng)險防控與市場判斷能力,具有良好的預(yù)測和決策水平、較強(qiáng)的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,擁有一定社會資源和業(yè)務(wù)資源。
3.投融資副總經(jīng)理崗位:應(yīng)有3年及以上大中型企業(yè)、縣級國企部門及下屬一級子公司主要負(fù)責(zé)人及以上(或市級以上國企相當(dāng)層級及以上)、銀行或金融機(jī)構(gòu)企業(yè)融資負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷,熟悉房地產(chǎn)、投資項目運(yùn)作、金融、產(chǎn)業(yè)招商等領(lǐng)域工作。
(三)具有下列情形之一的,不接受報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的;
5.對曾任職機(jī)構(gòu)違法違規(guī)經(jīng)營活動或重大損失負(fù)有個人責(zé)任的;
6.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會公德或者工作嚴(yán)重失職,造成重大損失或惡劣影響的;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不適宜擔(dān)任聘任職務(wù)的情形。
三、招聘方式及程序
(一)報名
1.報名方式:統(tǒng)一采用線上報名的方式。報考人員將報名表及相關(guān)材料發(fā)送至gzb@yy.gov.cn進(jìn)行報名。報名者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé),若提供虛假材料,偽造有關(guān)證件、材料、信息,以及在招聘過程中有違規(guī)行為的,一經(jīng)查實,取消參加招聘資格。應(yīng)聘人員的個人資料和有關(guān)情況將予以全程保密,不作退還。
2.報名時間:即日起至2024年11月28日(截止到下午17:00),逾期不再受理。
3.報名材料:①身份證、本人近期1寸免冠證件照;②各階段學(xué)歷學(xué)位證書,國(境)外畢業(yè)生還需提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證報告;③專業(yè)資格證書、職稱證書和有關(guān)榮譽(yù)證明材料;④符合報考崗位所要求的任職經(jīng)歷證明材料;⑤其他有關(guān)材料。
(二)資格審查
報名結(jié)束后對報名人員進(jìn)行資格審查,重點對報名人員的資格條件和崗位匹配性等方面進(jìn)行審核。
(三)經(jīng)歷業(yè)績評價
用人企業(yè)組織對資格審查通過人員的經(jīng)歷業(yè)績評價,重點對資格審查通過人員的履職經(jīng)歷、業(yè)績亮點和資質(zhì)水平開展評估評價。同時對資格審查通過人員的背景進(jìn)行調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容包括但不限于個人征信、金融風(fēng)險、犯罪記錄等內(nèi)容。經(jīng)歷業(yè)績評價作為擇優(yōu)確定入圍面試的重要參考。
(四)面試
面試時間和地點通過短信的形式通知本人,參加面試人員需隨帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、任職資格證明及相關(guān)資格證書、業(yè)績證明等材料的原件和復(fù)印件。若報名人數(shù)較多,將采取事先面談方式,再確定面試對象。面試滿分為100分,合格分為70分。
(五)考察
根據(jù)綜合面試成績、經(jīng)歷業(yè)績評價等按照1:1比例擇優(yōu)確定考察人選。考察采取實地走訪、個別談話、查閱資料等方式,對人選思想素質(zhì)、業(yè)界口碑、專業(yè)水平、領(lǐng)導(dǎo)能力、經(jīng)營業(yè)績及個性特征、崗位匹配度等方面進(jìn)行綜合考察。因考察不合格取消資格,由用人企業(yè)研究決定是否遞補(bǔ)。
(六)體檢
考察合格后參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)組織體檢,體檢不合格者,直接取消資格。因體檢不合格取消資格,由用人企業(yè)研究決定是否遞補(bǔ)。
(七)公示聘任
體檢合格的人員,經(jīng)有關(guān)程序后,確定為擬聘任人員并進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議后,由用人企業(yè)按規(guī)定程序聘任。被聘任人員應(yīng)在規(guī)定時間到公司報到并辦理相關(guān)手續(xù),不按時報到的,取消聘任資格。
四、薪資待遇
根據(jù)《余姚市市屬國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人管理辦法》等規(guī)定,職業(yè)經(jīng)理人聘期為三年,首次聘期含半年試用期。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘任,不合格的按程序辦理解聘手續(xù)。聘期屆滿考核合格以上的可以續(xù)聘。
市屬國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人薪酬待遇實行年薪制,具體視年度業(yè)績考核情況,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘其他事項
招聘過程中,將通過電話、短信等方式進(jìn)行聯(lián)系,如因應(yīng)聘者個人信息不正確或通訊不暢通造成無法聯(lián)系上的,視為主動放棄。
咨詢?nèi)耍?/span>謝老師、章老師
咨詢電話:0574-62730016,
咨詢時間:工作日8:30-11:30、14:00-17:00。
余姚市國有資產(chǎn)管理中心
2024年11月1日
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