浙電（寧波北侖）智慧能源有限公司成立于2020年12月23日。由國網浙江綜合能源服務有限公司、寧波市北侖區交通投資集團有限公司、寧波永耀電力投資集團有限公司合股成立的國有企業，注冊資本1億元。公司按照國家電網公司一體四翼的發展要求，緊緊圍繞“企事業的零碳伙伴”的企業愿景，全面踐行“發展綠色能源，共建低碳城市”的企業使命，秉持“共富共享”的核心價值觀，踐行國網寧波供電公司綜合能源“三商”服務，探索縣級綜合能源公司運營模式，提供咨詢、工程、運營全產業鏈智慧能源服務，服務寧波公司“兩個轉型、兩個示范”，服務企業綠色價值賦能，服務社會綠色低碳發展。

因公司發展需要，招聘一批市場化員工：

一、財務經理1人

崗位職責：

1、根據公司整體戰略規劃，負責編制及組織實施財務預算報告，月、季、年度財務報告；

2、組織修訂財務管理制度及有關規定，進行監督執行；

3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度、月度財務計劃并分解到時間節點及各責任崗位；

4、負責監督資金預算制度，控制預算外支出；進行費用預算與實際對比分析；對財務潛在風險進行把控；

5、負責合同評審風險把控及評審、不斷優化財務核算體系、對財務報表進行審核監督管理及分析工作；

6、負責資產的管理工作，管控正常品貨物進出、庫存物品及賬實卡執行情況檢查；組織編制年終及月度盤點工作并進行分析；

7、負責融資管理工作，根據銀行報表需求做好業務籌劃，對各融資機構及融資方案的性價比進行測算評估；

8、負責監督報價管理，梳理報價存在的問題，組織溝通改善，確保報價快速、準確；跟進報價閉環工作，及報價資料的管理；

9、協助財務總監開展財務部與內外的溝通與協調工作；

10、完成上級安排的其他日常事務性工作。

崗位要求：

1、全日制本科及以上學歷，財務、會計等相關專業，中級及以上會計師資質；

2、年齡不超過40周歲；

2、5年以上財務相關工作經驗，有稅收計繳及財務管理經驗；

3、有一定的協調管理能力及財務分析能力，負責企業全盤賬務管理；

4、熟練使用財務相關軟件，精通國家財稅法律規范；

5、誠信廉潔、勤奮敬業，有良好的職業操守。

薪酬福利：

薪酬面議，有五險一金、飯貼、技能職稱補助、療休養等福利。

二、工程造價師1人

崗位職責：

1、負責新能源工程、電力工程、節能工程等設計估算、施工圖預算等工作；

2、負責審核新能源工程、電力工程、節能工程等報價、材料市場詢價工作；

3、負責新能源工程、電力工程、節能工程等結算工作；

4、負責招投標文件編制工作；

5、完成上級安排的其他日常事務性工作。

崗位要求：

1、全日制本科及以上學歷，工程類、電氣類、技經類相關專業；

2、年齡不超過35周歲；

3、熟悉工程預決算和工程管理的專業知識，能夠看懂工程圖紙并計算工程量；

4、具有高度的敬業精神，責任心強，有較好的溝通協調能力，擁有工程經濟與預概算中級職稱的優先。

薪酬福利：

薪酬面議，有五險一金、飯貼、技能職稱補助、療休養等福利。

三、安全質量管理1人

崗位職責：

1、熟悉貫徹國家及電業行業的安全法規，負責檢查各項目對進場工人進行入場安全教育、安全交底及特殊工種的培訓工作；

2、結合本單位的實際情況，負責建立健全各類安全規章制度，并監督貫徹落實；

3、負責公司安全生產的檢查督促工作，確保施工現場管理規范、整潔，文明施工；

4、負責定期組織員工進行安全學習，召開安全會議，總結安全工作，解決安全問題；

5、參與公司組織的月度安全檢查，且對檢查出的問題，提出整改意見，并督促各項目部進行整改。對違反安全生產規定的有關部門和人員勸阻無效時，可越級報告；

6、參與安全事故的調查、分析，處理各種安全事故；

7、完成上級安排的其他日常事務性工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，電力、能源、機電、安全管理、工程管理相關專業；

2、年齡不超過35周歲；

3、具有較強的溝通協調能力、執行力強；

4、3年以上安全管理工作經驗，有電力行業安全管理經驗優先；

5、熟練操作word、excel等辦公軟件，持安全員證件優先。

薪酬福利：

薪酬面議，有五險一金、飯貼、技能職稱補助、療休養等福利。

四、能源運維工程師2人

崗位職責：

1、負責光伏、儲能、充電樁、配電房等能源設備及其它相關附屬設備的維修和保養工作；

2、負責光伏、儲能、充電樁、配電房等的日常巡查、維護和保養等；

3、按時完成公司和部門交辦的其他工作任務。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，電力、能源、機電、安全管理、工程管理相關專業；

2、年齡不超過35周歲；

3、有較強的溝通交流能力，動手能力；

4、有C1駕照及高壓電工證、熟練使用CAD軟件；

5、熟練操作word、excel等辦公軟件，有制造、建設及運維工作經驗的優先；

薪酬福利：

薪酬面議，有五險一金、飯貼、技能職稱補助、療休養等福利。

五、能碳工程師2人

崗位職責：

1、負責組織和開展綠色評價、能源審計、節能診斷、清潔生產審核、碳核查等工作；

2、負責上述工作的評估咨詢、節能潛力挖掘、解決方案編制、報告編制等；

3、負責節能改造項目的具體執行、協調分工、組織實施等，并管理項目實施進度和工程質量，指導和解決項目實施過程中的問題；

4、完成上級安排的其他日常事務性工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，能源、熱能與動力、電氣等相關專業，應屆生以及具備2年以上工作經驗的人員均可；

2、年齡不超過35周歲；

3、具備綠色制造、節能診斷、清潔生產審核、碳核查、節能改造工程（水泵/風機/空壓機等電機系統、空調系統、照明、余熱資源利用等）等相關工作經驗者優先，擁有注冊師資質面議；

4、熟悉行業的相關政策，具備一定的政策研究和市場信息捕捉能力。

薪酬福利：

薪酬面議，有五險一金、飯貼、技能職稱補助、療休養等福利。

六、新能源工程師2人

崗位職責：

1、負責組織和開展風電、光伏、儲能、充電站等營銷、建設、運營工作；

2、負責上述項目的評估咨詢、解決方案編制、報告編制等；

3、負責上述項目的具體執行、協調分工、組織實施等，并管理項目實施進度和工程質量，指導和解決項目實施過程中的問題；

4、完成上級安排的其他日常事務性工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，能源、熱能與動力、電氣等相關專業，應屆生以及具備2年以上工作經驗的人員均可；

2、年齡不超過35周歲；

3、具備相關工作經驗者優先，擁有注冊師資質面議；

4、熟悉行業的相關政策，具備一定的政策研究和市場信息捕捉能力。

薪酬福利：

薪酬面議，有五險一金、飯貼、技能職稱補助、療休養等福利。

五、報名方式

報名時間：自發布之日起，招滿為止。有意應聘者請從速投遞應聘材料。

招聘流程：經初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應聘條件的應聘者發出面試通知。

招聘需提交材料：個人簡歷、學歷學位證書、專業技術資格證書等相關證明材料發送至[email protected]，郵件主題及文件名稱請注明“姓名+應聘崗位名稱”。

招聘咨詢電話：13906687372（沈）

地址：浙江省寧波市北侖區新碶街道明州西路8號