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首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

寧波市鄞州區區屬國企公開招聘工作人員公告

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為加快推進高素質專業化國企人才隊伍建設,改善國企人才隊伍來源結構,引進一批企業發展所需的優秀人才,鄞州區區屬國企面向社會公開招聘工作人員2名。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則,按照德才兼備的用人標準,采取公開報名和擇優聘用的辦法進行。

二、招聘對象基本條件

1、思想政治素質好,遵紀守法,品行端正,具備良好的職業素質;

2、具備國家承認的學歷,且具有招聘職位所需的專業、工作經歷、職業(執業)資格要求;

3、本次招聘所涉及的年齡、工作經歷、職業資格取得時間的計算統一截至2025年4月3日(含);

三、招聘企業、崗位、人數、學歷學位及資格條件

序號

招聘單位

崗位

名稱

人數

崗位要求簡要描述

年齡

要求

學歷學位要求

專業要求

其他主要資格條件要求

1

寧波市鄞創私募股權投資基金管理有限公司

投資經理

1

1.根據公司整體發展戰略,負責尋找優質的投資項目(基金組建)并進行項目的開發拓展和甄選;

2.負責對擬投資項目(基金組建)進行評估立項及盡職調查,進行行業分析經營分析估值建模和財務分析等工作;

3.負責完成投資項目(基金組建)的資料各項準備工作編制可行性研究報告,立項申請報告等。

35周歲以下(1990年1月1日以后出生)

本科及以上學歷,學士及以上學位;

工商管理類、金融學類、經濟學類、公共管理類

1.具有3年以上與基金投資或股權投資相關業務工作經驗;

2.有項目完整的募、投、管、退流程經驗;

3.主導與崗位相關項目2個(或參與崗位相關項目5個)以上

4.持有特許金融分析師證、金融風險管理師、注冊會計師證、法律職業資格證之一。

2

法務經理

1

1.獨立完成整合股權投資項目(基金組建)的盡職調查以及盡調報告的撰寫;

2. 熟悉基金、股權投資運作流程,掌握相關法律、財務及業務知識;

3. 參與公司風險管理、項目投后管理以及合同審核工作,包括:項目評估審核、合同撰寫與審核、用印申請的審核以及相關的法務事宜。

35周歲以下(1990年1月1日以后出生)

本科及以上學歷,學士及以上學位;

法學類、經濟學類、工商管理類、公共管理類

1.具有3年以上與基金投資風控或股權投資風控法務相關業務工作經驗;

2.有項目完整的募、投、管、退流程經驗;

3.主導與崗位相關項目2個(或參與崗位相關項目5個)以上;

4.持有特許金融分析師證、金融風險管理師、注冊會計師證、法律職業資格證之一。

合計

2

四、報名時間與方式

(一)報名時間:2025年4月4日9:00-4月13日16:00

(二)報名方式:

報名采用網絡報名方式,點擊指定報名鏈接地http://ningbo.jobs.o-hr.com/,在招考公告中選擇“2025年寧波市鄞州區區屬國企公開招聘工作人員公告”,請仔細閱讀相關公告信息后,于在招崗位中選擇相應報考崗位進行報名(如未注冊,請注冊登錄并上傳本人相關資質證明后再報名);逾期不再受理報名。

相關資質證明包括:

①本人身份證;

②學歷學位證書;

③國家教育部學信網學籍在線驗證報告(如國(境)外留學回國(境)人員須提供國家教育部中國留學服務中心出具的學歷認證材料);

④符合崗位要求的相關工作證明或勞動合同(須體現單位、崗位)、對應年限的社保繳納證明(歷年參保證明);

⑤相關職稱、職業(執業)資格證書。

⑥其他崗位要求的證明(3年以上崗位要求的相關業務工作經驗;項目完整的募、投、管、退流程經驗;主導與崗位相關項目2個(或參與崗位相關項目5個)以上)。

崗位相關咨詢電話18058262257(工作時間開放)

網上報名咨詢電話0574-88028370(工作時間開放)

五、招聘程序

(一)網上資格審查:報名截止后對應聘人員的報考資格進行初審。與崗位要求資格條件不相符者,資格初審不通過。經初審合格,將通知后續事宜,未通過不予回復。(具體時間地點以短信或電話通知為準)。網上資格審查結束后,相應崗位符合條件報名人數不足招聘指標3倍的取消該崗位招聘計劃。

(二)現場資格復審:面試前將進行現場資格復審,對應聘者提交的身份證、學歷證書、學位證書及相關資格證書等原件進行復審。證件不全或所提供證件與報名崗位資格條件不相符者,取消面試資格。

(三)考試:采取面試形式,主要測試報考者專業知識、口頭表達能力、分析應變能力、回答問題準確性和舉止儀表等。總分100分,不足60分者淘汰。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象。若等額比例內末位面試成績相同的,則另行加試。

具體面試時間、地點另行通知。確認參加考試的應聘人員務必按通知規定的時間、地點和要求參加面試,未按規定時間、地點和要求參加的,均視作放棄。

(四)體檢及考察

1、體檢時間另行通知。體檢工作按人力社保部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢按人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)政策執行。體檢不合格者淘汰。體檢對象不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。報考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格,空缺名額可視情在總成績入圍名單中由高分到低分予以遞補。體檢合格者進行考察。體檢費用由個人自理。

2、考察采用背景調查或者實地考察的方式進行,考察時間另行通知。考察結果分為合格、不合格,不合格者淘汰。考察不合格或放棄考察的,空缺名額可視情在總成績入圍名單中由高分到低分予以遞補,遞補工作原則上在本次招聘周期內完成。

(五)公示、聘用

1、體檢和考察結束后,對擬聘用人員進行公示,公示期為3個工作日。公示期滿無異議,按有關規定辦理相關聘用手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予辦理。

2、擬聘用人員必須在規定的時間內報到并簽訂勞動合同,無正當理由逾期不報到的或報到后不愿簽訂勞動合同的,取消聘用資格。

(六)有關說明

1、凡提供虛假信息報考的,一經查實,取消考試或聘用資格,并按相關規定處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,以及其他考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

2、本次招聘公告通過寧波人才網、寧波東方眾誠人才開發服務有限公司網上招聘系統相關招聘渠道發布,考試、體檢、考察、公示、錄用結果通過寧波人才網發布,其他渠道發布有關本次招聘考試信息均與本次招聘無關。

3、請務必保持報名時填寫的手機暢通,以確保及時收到本次招聘的相關通知,本次招聘通知短信帶有【東方眾誠】簽名,請及時關注,勿攔截,以免錯過相關招聘環節。

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