質(zhì)量工程師
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位亮點(diǎn)(值得加入的理由):
1、公司正處于高速發(fā)展階段,每年以20%以上速度增長(zhǎng)(2023年2億),具備更多的發(fā)展機(jī)會(huì);
2、公司構(gòu)建了強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)壁壘與品牌影響力(專注國外高端客戶),不易被市場(chǎng)淘汰與超越,事業(yè)更有保障;
3、配套行業(yè)高端品牌客戶,技術(shù)要求更高,有助于自身專業(yè)能力的提升。
4、有機(jī)會(huì)全程參與精益生產(chǎn)管理項(xiàng)目,國內(nèi)知名咨詢公司同步輔導(dǎo),構(gòu)建更領(lǐng)先的精益生產(chǎn)思維;
二、薪資福利(你能獲得什么):
①綜合收入10-15K,(薪資構(gòu)成:底薪 績(jī)效 獎(jiǎng)金)
②崗位福利(在這里還能收獲到):五險(xiǎn)一金、團(tuán)建、節(jié)假日福利、每年體檢、餐補(bǔ)、公寓宿舍、高端培訓(xùn)機(jī)會(huì)
三、崗位核心職責(zé)(聚焦以下崗位職責(zé)將有助于你更快產(chǎn)出價(jià)值):
1、客訴處理(30%)
①組織實(shí)施客訴分析,處理,整改和關(guān)閉;
②回應(yīng):口頭臨時(shí)措施,正式8D報(bào)告回復(fù)(客戶接收為準(zhǔn));
③客戶驗(yàn)證:改善效果復(fù)盤;
④問題改善的驗(yàn)證與預(yù)防。
2、過程質(zhì)量改善(30%)
①異常處理:物料異常、檢測(cè)異常;
②糾正預(yù)防措施:客訴問題措施、生產(chǎn)過程異常措施;
③異常責(zé)任劃分:材料、生產(chǎn)、排單;
④量產(chǎn)品質(zhì)復(fù)盤會(huì):供應(yīng)商、材料、工藝、圖紙、檢驗(yàn)設(shè)備;
⑤品質(zhì)資料修訂,完善:控制計(jì)劃、檢驗(yàn)基準(zhǔn)書、檢驗(yàn)流程、檢驗(yàn)方法。
3、供應(yīng)質(zhì)量(20%)
①供應(yīng)商評(píng)審:資質(zhì),質(zhì)量;
②供應(yīng)商輔導(dǎo):過程質(zhì)量、檢驗(yàn)規(guī)范;
③供應(yīng)商考核:批次合格率、問題改善率;
④供應(yīng)商確認(rèn):交期、質(zhì)量、產(chǎn)能。
4、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(20%)
①內(nèi)部生產(chǎn)產(chǎn)品的對(duì)標(biāo):尺寸、外觀、性能;
②供應(yīng)商零部件的對(duì)標(biāo)和確認(rèn):質(zhì)量協(xié)議、封樣件、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書;
③執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的跟蹤監(jiān)督:工藝執(zhí)行、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、任職要求(我們希望你是這樣的):
1、基本條件:大學(xué)專科及以上學(xué)歷,30-38歲,性別專業(yè)不限,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、素養(yǎng)要求:嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極主動(dòng)、抗壓力強(qiáng);對(duì)五金機(jī)加工的工藝特點(diǎn)及生產(chǎn)流程有較深的認(rèn)知;熟悉兩輪車行業(yè),并對(duì)公司產(chǎn)品使用要求標(biāo)準(zhǔn),特性掌握;
3、思維能力:客戶思維;有制造業(yè)內(nèi)控管理的經(jīng)驗(yàn),熟悉標(biāo)準(zhǔn)的制定及問題改善;協(xié)調(diào)溝通能力、培訓(xùn)能力;對(duì)辦公軟件、制圖軟件操作熟悉;
4、優(yōu)先條件(如果你同時(shí)滿足以下任一條件,我們將予以優(yōu)先考慮):
5年以上兩輪車行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
五、晉升與發(fā)展(未來更多的可能性)
公司尊重每個(gè)人的特質(zhì)和發(fā)展規(guī)劃,提供縱向與橫向的發(fā)展通道。
如果你希望持續(xù)在品質(zhì)技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展,晉升:科長(zhǎng)-品質(zhì)部部長(zhǎng)。同時(shí),公司也提供橫向發(fā)展通道,可申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗技術(shù)研發(fā)等方向。
1、公司正處于高速發(fā)展階段,每年以20%以上速度增長(zhǎng)(2023年2億),具備更多的發(fā)展機(jī)會(huì);
2、公司構(gòu)建了強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)壁壘與品牌影響力(專注國外高端客戶),不易被市場(chǎng)淘汰與超越,事業(yè)更有保障;
3、配套行業(yè)高端品牌客戶,技術(shù)要求更高,有助于自身專業(yè)能力的提升。
4、有機(jī)會(huì)全程參與精益生產(chǎn)管理項(xiàng)目,國內(nèi)知名咨詢公司同步輔導(dǎo),構(gòu)建更領(lǐng)先的精益生產(chǎn)思維;
二、薪資福利(你能獲得什么):
①綜合收入10-15K,(薪資構(gòu)成:底薪 績(jī)效 獎(jiǎng)金)
②崗位福利(在這里還能收獲到):五險(xiǎn)一金、團(tuán)建、節(jié)假日福利、每年體檢、餐補(bǔ)、公寓宿舍、高端培訓(xùn)機(jī)會(huì)
三、崗位核心職責(zé)(聚焦以下崗位職責(zé)將有助于你更快產(chǎn)出價(jià)值):
1、客訴處理(30%)
①組織實(shí)施客訴分析,處理,整改和關(guān)閉;
②回應(yīng):口頭臨時(shí)措施,正式8D報(bào)告回復(fù)(客戶接收為準(zhǔn));
③客戶驗(yàn)證:改善效果復(fù)盤;
④問題改善的驗(yàn)證與預(yù)防。
2、過程質(zhì)量改善(30%)
①異常處理:物料異常、檢測(cè)異常;
②糾正預(yù)防措施:客訴問題措施、生產(chǎn)過程異常措施;
③異常責(zé)任劃分:材料、生產(chǎn)、排單;
④量產(chǎn)品質(zhì)復(fù)盤會(huì):供應(yīng)商、材料、工藝、圖紙、檢驗(yàn)設(shè)備;
⑤品質(zhì)資料修訂,完善:控制計(jì)劃、檢驗(yàn)基準(zhǔn)書、檢驗(yàn)流程、檢驗(yàn)方法。
3、供應(yīng)質(zhì)量(20%)
①供應(yīng)商評(píng)審:資質(zhì),質(zhì)量;
②供應(yīng)商輔導(dǎo):過程質(zhì)量、檢驗(yàn)規(guī)范;
③供應(yīng)商考核:批次合格率、問題改善率;
④供應(yīng)商確認(rèn):交期、質(zhì)量、產(chǎn)能。
4、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(20%)
①內(nèi)部生產(chǎn)產(chǎn)品的對(duì)標(biāo):尺寸、外觀、性能;
②供應(yīng)商零部件的對(duì)標(biāo)和確認(rèn):質(zhì)量協(xié)議、封樣件、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書;
③執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的跟蹤監(jiān)督:工藝執(zhí)行、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、任職要求(我們希望你是這樣的):
1、基本條件:大學(xué)專科及以上學(xué)歷,30-38歲,性別專業(yè)不限,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、素養(yǎng)要求:嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極主動(dòng)、抗壓力強(qiáng);對(duì)五金機(jī)加工的工藝特點(diǎn)及生產(chǎn)流程有較深的認(rèn)知;熟悉兩輪車行業(yè),并對(duì)公司產(chǎn)品使用要求標(biāo)準(zhǔn),特性掌握;
3、思維能力:客戶思維;有制造業(yè)內(nèi)控管理的經(jīng)驗(yàn),熟悉標(biāo)準(zhǔn)的制定及問題改善;協(xié)調(diào)溝通能力、培訓(xùn)能力;對(duì)辦公軟件、制圖軟件操作熟悉;
4、優(yōu)先條件(如果你同時(shí)滿足以下任一條件,我們將予以優(yōu)先考慮):
5年以上兩輪車行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
五、晉升與發(fā)展(未來更多的可能性)
公司尊重每個(gè)人的特質(zhì)和發(fā)展規(guī)劃,提供縱向與橫向的發(fā)展通道。
如果你希望持續(xù)在品質(zhì)技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展,晉升:科長(zhǎng)-品質(zhì)部部長(zhǎng)。同時(shí),公司也提供橫向發(fā)展通道,可申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗技術(shù)研發(fā)等方向。
工作地點(diǎn)
地址:安順關(guān)嶺布依族苗族自治縣新浦鎮(zhèn)


職位發(fā)布者
胡迪/高..HR
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