職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1 根據公司發展規劃,合理制訂每年度部門的工作方案并組織實施;
2 起草公司各類人力資源管理文件并審批實施;
3 組織公司招聘工作,開展中層以上管理人員、技術人員、儲備干部等的招聘與面試工作,跟進下屬的普工及基層班組長的招聘工作;
4 制定公司年度培訓工作計劃并實施,對結果進行分析;
5 統籌季節性缺工的勞務輸入、勞動派遣的組織與聯系工作;
6 跟進協調一線員工投訴意見的收集,滿意度的調查;處理勞動糾紛、工傷等;
7 開展對公司儲備人員的人才梯隊建設,梳理各崗位職業生涯規劃并進行提升培養;
8 組織年度評優工作,對結果的公平性進行監督;
9 統籌行政工作,監督安保、宿舍、食堂、環境、廢品等各類行政后勤工作的執行;
10 統籌公司基建的修繕工作,監督基建工程的立項、議價、執行與結算等工作;
11 開展勞動保障相關部門的外聯工作;
12 完成上級領導交辦的其它任務。
工作地點
地址:寧波鎮海區寧波-鎮海區寧波家聯科技股份有限公司(嵐山廠區)


職位發布者
鄧麗萍/..HR
寧波家聯科技股份有限公司

-
原材料及加工
-
1000人以上
-
私營·民營企業
-
寧波市鎮海區蛟川工業園區川浦路269號