應屆畢業生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【工作內容】
- 負責公司日常行政管理，包括辦公環境、設施設備的維護與管理；
- 制定并實施公司的行政管理制度，確保公司行政工作的順利進行；
- 管理公司員工的考勤、請假等行政事務，確保公司人事制度的有效執行；
- 協調各部門之間的溝通與合作，解決公司內部的行政問題；
- 按照公司發展戰略，制定并實施行政預算和費用控制計劃；
- 定期對行政工作進行總結和評估，提出改進方案。
【任職要求】
- 全日制大專及以上學歷，35歲以下，行政管理、人力資源管理等相關專業優先；
- 有3年以上相關工作經驗，有大型企業或知名企業行政管理工作經驗者優先；
- 具備優秀的組織協調能力和團隊管理能力，能有效處理突發問題；
- 熟悉行政管理流程和法律法規，具備良好的職業道德和服務意識；
- 具備良好的溝通能力和寫作能力，能夠獨立完成各類行政文檔的撰寫。
要求身體健康，無慢性疾病和重癥疾病
- 負責公司日常行政管理，包括辦公環境、設施設備的維護與管理；
- 制定并實施公司的行政管理制度，確保公司行政工作的順利進行；
- 管理公司員工的考勤、請假等行政事務，確保公司人事制度的有效執行；
- 協調各部門之間的溝通與合作，解決公司內部的行政問題；
- 按照公司發展戰略，制定并實施行政預算和費用控制計劃；
- 定期對行政工作進行總結和評估，提出改進方案。
【任職要求】
- 全日制大專及以上學歷，35歲以下，行政管理、人力資源管理等相關專業優先；
- 有3年以上相關工作經驗，有大型企業或知名企業行政管理工作經驗者優先；
- 具備優秀的組織協調能力和團隊管理能力，能有效處理突發問題；
- 熟悉行政管理流程和法律法規，具備良好的職業道德和服務意識；
- 具備良好的溝通能力和寫作能力，能夠獨立完成各類行政文檔的撰寫。
要求身體健康，無慢性疾病和重癥疾病
注：聯系我時，請說是在奉化人才網上看到的。
工作地點
地址：寧波余姚市余姚市
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求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
龔經理HR
浙江亞太酒店物業服務有限公司
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