應屆畢業生
本科
2025-05-11 15:21:15
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職位描述
該職位已進行加V認證，請放心投遞
職責描述：
崗位職責：
1、全力支持國際業務團隊，深入洞察業務運作與團隊動態，精準把握業務戰略，確保人力資源戰略在業務部門得以高效實施；
2、敏銳識別組織與團隊潛在問題，運用先進的人力資源理論、方法與工具，為業務團隊量身打造全方位解決方案，涵蓋培訓、績效管理和員工關系等多個領域，并推動方案落地生效；
3、與管理層和員工緊密合作，共同營造積極向上的工作氛圍，提振員工士氣，推動業務團隊生產率的提升與員工保留率的穩步增長；
4、攜手招聘團隊，共同承擔業務部門團隊搭建重任，運用多樣化招聘渠道精準滿足人才需求，結合團隊現狀設計個性化成長路徑與培養方案，有效制定并推進人才發展計劃；
5、與人力資源團隊緊密協作，深入分析海外業務團隊人力資源數據、趨勢與關鍵指標，制定針對性強的人力資源策略、計劃與政策，為業務發展提供堅實支撐。
任職要求：
職位要求：
1、本科及以上學歷，具備優秀的英文能力，具備8年及以上人力資源領域從業經驗；
2、深入理解人力資源各模塊運作機制，擁有豐富的招聘、績效管理等實操經驗，具備國際團隊HRBP工作經驗者將優先考慮；
3、具備團隊合作精神和高度責任感，善于溝通協作，擁有出色的思辨能力；
4、時間管理能力出眾，能夠高效處理多任務，確保工作按時高質量完成；學習能力強，工作積極主動，細心周到，能夠適應公司快速發展的工作節奏。
注：聯系我時，請說是在奉化人才網上看到的。
工作地點
地址：北京海淀區北京-海淀區小米科技園E座
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職位發布者
HR
小米科技有限責任公司
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